您现在的位置:首页 >国家公务员 > 考试题库 > 面试题库 > 面试模拟题 >

2020国家公务员面试模拟题:你跟同事在工作中产生分歧怎么办

2020-02-03 16:34:06| 来源:申博官网登录

为帮助考生备考国家公务员面试,特为考生整了国家公务员面试练习试题,通过练习来提升面试答题能力。更多国家公务员考试信息请访问陕西中公国家公务员考试网


【模拟试题】

领导让你和小王共同承担一项工作,工作过程中,你和小王之间产生了严重分歧,小王借故消极怠工,影响了工作进度。此时,领导找你询问工作进展情况,你怎么办?

【中公解析】

我和小王因观点分歧而影响了工作进度,说明我们俩对工作的认知依然存在很多不足,还需要我们俩重新梳理工作思路,认真分析,加强沟通和交流。在求同存异的基础上,加强合作,才能推进工作的正常进展。

首先,面对领导的询问,我会向领导如实客观地汇报工作,使领导全面了解工作的进展。同时,就我们工作中出现的实际困难和困惑,向领导进行请教和请求支援,征求领导的建议和指导。并向领导保证,我和小王会想方设法,在保障工作质量的前提下,加快速度,争取如期完成工作任务。

其次,认真思考领导给予的建议,将小王的看法以及我个人的观点相对照,进行综合比较,认真推敲,找到破解当前推进工作进度的好办法。同时,认真反思个人在工作中出现的不足,进行深刻的自我检讨。

最后,主动与小王沟通交流,将我对工作的想法如实地向小王说明,希望小王不要介意我在之前工作中的一些冲动之举和过激的言辞,并向小王说明在合作过程中,自己从他身上学到很多东西,对此,向小王表示感谢。相信通过我们的坦诚交流,一定能够消除分歧,最终达成一致意见,从而实现团结协作,高质量、高效率地完成工作任务。

——国考备考资料汇总——

国考行测资料——行测技巧 | 数量关系 | 言语理解 | 判断推理 | 资料分析 | 常识判断

国考申论资料—— 申论技巧 | 申论热点 | 申论范文

国考面试资料 ——结构化面试 | 无领导小组讨论面试 | 面试技巧 | 面试热点

国考综合指导——公安专业知识 | 时事政治 | 综合指导

 注:本站稿件未经许可不得转载,转载请保留出处及源文件地址。
(责任编辑:李贤)

免责声明:本站所提供试题均来源于网友提供或网络搜集,由本站编辑整理,仅供个人研究、交流学习使用,不涉及商业盈利目的。如涉及版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。

微信公众号
微博二维码
咨询电话(9:30-23:30)

400 6300 999

在线客服 点击咨询

投诉建议:400 6300 999转4

网站地图 ag娱乐登入 百家乐登入网址 申博游戏注册 申博138官网
申博太阳城66msc登入 菲律宾娱乐在线官方网 太阳娱乐官网登入 申博游戏端登入
申博百家乐 太阳城申博官网 申博游戏平台 申博游戏平台
太阳城亚洲 太阳城集团 申博登录不了 申博棋牌游戏
太阳城亚洲 菲律宾太阳城申博 ag娱乐登入 申博登入网址